Не до сміху: вчені розповіли, чому не треба жартувати з начальником

Вчені США і Китаю у спільному дослідженні визначили, що начальникам краще не жартувати при підлеглих.

Вчені з'ясували, що якщо в колективі зберігаються конфліктна обстановка і погані взаємини між співробітниками і начальством, то будь-які жарти керівників сприймаються працівниками негативно і лише погіршують ситуацію, передає Лента.

"Керівникам не слід користуватися жартами, щоб вибудовувати хороші відносини з підлеглими. Для цієї мети краще застосовувати інші засоби - чіткі інструкції, справедливі рішення, ясні і корисні коментарі з приводу зробленої роботи. А потім, коли взаємини вже вибудувані, підтримувати їх допомагає гумор", - зазначив провідний автор дослідження Крістофер Роберт.

Читайте: Японський геній розкриє головну таємницю математики

Вчені також дізналися, що в колективі, де між босами і співробітниками зберігаються хороші взаємини, прийнятний будь-який вид гумору: задоволеність від роботи підвищують як позитивні, так і цинічні жарти.

Раніше "Обозреватель" повідомляв, що вчені попередили: мобільні телефони псують романтику у взаєминах.