Украинцам намерены повысить зарплаты: на сколько
Виртуальный мемориал погибших борцов за украинскую независимость: почтите Героев минутой вашего внимания!
В Украине в 2023 году ожидается увеличение зарплат. О таком намерении заявили 73% из более 1000 компаний-членов Европейской Бизнес Ассоциации (ЕБА). При этом 40% из них планирую повысить оплату труда на 10-20%.
Об этом свидетельствуют результаты опроса членских компаний ЕБА. Отмечается: в прошлом году повышать зарплаты планировали "все респонденты".
В то же время, большое количество компаний планирует в 2023 году оставить размер зарплат на текущем уровне. Таких – 26%.
Впрочем, есть и те, кто собирается понижать оплату труда своих сотрудников. Однако таких, согласно опросу, очень мало – всего 1%.
В свою очередь, Государственная служба занятости обнародовала перечень вакансий с наивысшими зарплатами, имеющихся у нее в ее всеукраинской базе уже сейчас. На первом месте – инженер по программному обеспечению компьютеров в одном из предприятий Киева с предлагаемой зарплатой в 110 тыс. грн.
На втором месте, по данным службы, также инженеры-программисты для одного из госпредприятий с оплатой в 50 тыс. грн – 93 тыс. грн. Что, впрочем, не делает эту профессию самой популярной: таких вакансий всего три.
Также в списке профессии водителя, тракториста, технолога на хлебокомбинате, горняка и пр. В частности, ищут:
- инженеров-программистов (Киев) – 90 тыс. грн;
- водителя автотранспортных средств (Львовская область) – 80 тыс. грн;
- менеджера (управляющий) по внешнеэкономической деятельности (Винницкая область) – 50 тыс. грн;
- тракториста-машиниста сельскохозяйственного (лесохозяйственного) производства (Кировоградская область) – 50 тыс. грн;
- водителя автотранспортных средств (Днепропетровская область) – 50 тыс. грн;
- главного технолога на хлебокомбинате (Сумская область) – 40 тыс. грн;
- управляющего магазином (Хмельницкая область) – 38 тыс. грн;
- горняка очистного забоя (Днепропетровская область) – 38 тыс. грн.
Ранее OBOZREVATEL сообщал, что в Украине работодатели будут получать компенсации части расходов на оплату труда либо единого социального взноса (ЕСВ) при содействии трудоустройству, среди прочих, долгосрочных безработных. Соответствующий закон №6067 приняли в Верховной Раде.
Только проверенная информация у нас в Telegram-канале Obozrevatel и в Viber. Не ведитесь на фейки!