УкраїнськаУКР
EnglishENG
PolskiPOL
русскийРУС

Кому в Україні платять від 60 тисяч на місяць: названо найкращі вакансії

Олександр Литвин
Особисті фінанси
2 хвилини
28,8 т.
Якою має бути зарплата

В Україні у списку найбільш високооплачуваних вакансій опинились пропозиції для програмістів. Більш ніж 65 тис. грн платять програмістам, які володіють мовами ASP.Net, C++ та Java.

Про це йдеться у даних кадрового порталу Work.ua. Єдина позиція серед тих вакансій, які не стосуються сфери інформаційних технологій, – медіабаєр (фахівець, який закуповує ефірний час на радіо і телебаченні, рекламні площі в мережі).

Топ вакансій:

  • ASP.Net програміст – 65 000 грн

  • C++ програміст – 65 000 грн

  • Програміст Java – 63 000 грн

  • Magento-програміст – 63 000 грн

  • .Net-програміст – 55 000 грн

  • Програміст django – 51 500 грн

  • Python-програміст – 51 000 грн

  • Angular-розробник – 50 000 грн

  • Тім лід – 50 000 грн

  • Ruby on Rails програміст – 50 000 грн

  • Drupal-програміст – 49 000 грн

  • Медіабаєр – 40 000 грн

  • Back end програміст – 40 000 грн

Як стверджує колишній в.о. міністра економіки Павло Кухта, незважаючи на коронакризу, динаміка зростання зарплат українців 2021-го не буде сильно відрізнятися від попередніх років:

"Ситуація зі зростанням зарплат зазвичай стабільна з року в рік. Зараз економіка кардинально не змінилася, тому змін чекати не варто. Можна зробити висновок, що 2021-го зарплати будуть швидше рости в тих сферах, де зростання вже було раніше, в 2018-2019 роках".

Експерт ринку праці Сергій Марченко водночас додає: не варто чекати і хвилі звільнень, яка була під час першого локдауну минулого року. Тоді штати працівників уже було оптимізовано і на місцях залишилися лише потрібні співробітники. Зараз звільняти нікого, тому більшість українців під час ще одного жорсткого карантину зможуть зберегти робочі місця.

Але загалом черговий локдаун погано впливає на ситуацію в економіці й на ринку праці. За словами Марченка, зараз на сайтах із пошуку роботи вже спостерігається скорочення кількості вакансій. Зарплати зі свого боку дуже сильно прив'язані до попиту на робочу силу.

"Якщо буде менше вакансій, роботодавці будуть намагатися шукати співробітників на менші зарплати. Адже й у самого бізнесу заробітки зараз зменшені. По суті, ринок праці – це похідна стану економіки. Коли локдаун – економіка затихає", – говорить Сергій Марченко.

Як раніше повідомляв OBOZREVATEL, в Україні обіцяне президентом підвищення мінімальної зарплати до 6500 грн перенесли з 1 липня на 1 грудня 2021 року.