Сучасна казка у серці Карпат: проєкт Mandra Morion став сенсацією в українському туризмі та інвестуванні
Котеджне містечко розташоване на висоті 900 м у мальовничому Микуличині
Українцям із високими зарплатами заплатять більше — базу оподаткування переглянуть. Крім того, платити доведеться за регресивною шкалою, чим вища сума — тим менший податок. Відповідний законопроект №8322 розглядає профільний комітет Ради. У разі, якщо документ підтримають, бюджет Пенсійного фонду може поповниться на мільярди гривень, щоправда, пенсії українців, які заплатять більше, при цьому не виростуть.
OBOZREVATEL з'ясував, як парламентарі пропонують змінити податкове навантаження на високі зарплати в Україні.
Чи допоможе соцвнесок багатих українців
Понад 160 мільярдів гривень планують виділити з бюджету Пенсійному фонду в наступному році. Ця сума порівнянна з п'ятьма траншами МВФ і витратами на субсидії за три роки. Хоча в ідеалі з державного бюджету на пенсії не повинні витрачати ані копійки. Річ у тім, що в Україні працює солідарна система — внески з зарплат відразу ж потрапляють до Пенсійного фонду і цих грошей має вистачати на виплати. Це в ідеалі. Насправді ж через зарплати в конвертах і складну демографічну ситуацію люди, що працюють, не можуть утримувати пенсіонерів лише своїми внесками.
Читайте: Замість субсидій — гроші: чиновник пояснив переваги
Ще кілька місяців тому Міністерство соцполітики знайшло варіант, який дозволить додатково зібрати 5 млрд грн з багатих. Соціальний внесок (ЄСВ) на 22% (гроші, які надходять до Пенсійного та інших фондів) платять тільки з певної частини зарплати. З тієї, яка не перевищує 15 мінімалок. На даний момент це 55,8 тис. грн. Тобто якщо заробляти 55 тис. грн, то ЄСВ треба буде заплатити з усієї суми, а якщо отримувати 100 тис. грн, то тільки з 55,8 тис. Решта 44,2 тис. грн фактично звільняється від внеску.
І логіка в таких правилах дійсно є. Максимальна пенсія, яку можуть отримати українці — 13,7 тис. грн. Навіть якщо платити податки з зарплати в 1 млн грн, все одно пенсія буде не більше 13,7 тис. грн. Тому подібне обмеження зрівнює пропорцію між внесками та отриманою вигодою (пенсією). Однак, з іншого боку, внесок із зарплати — частина соціальної відповідальності будь-якого українця. Це гроші, за рахунок яких живуть усі пенсіонери. Тому розглядати солідарну систему як інвестиції не зовсім коректно. Цією логікою і керувалися автори законопроекту №8322. Вони пропонують зобов'язати багатих платити більше.
Для прикладу візьмемо зарплату голови НАК "Нафтогаз" Андрія Коболєва. Якщо з минулого року вона не виросла (що малоймовірно), то топ-менеджер державної компанії заробляє 2 млн грн на місяць. Припустимо, що стільки ж він зароблятиме і станом на січень 2018-го. За чинними правилами в наступному році Коболєв заплатить 13,7 тис. грн ЄСВ. Цього вистачить приблизно на 6 середніх пенсій.
Читайте: Хто не зможе отримати субсидію в Україні: у Мінсоці озвучили нюанс
Якщо ж законопроект №8322 ухвалять, то в наступному році лідеру НАК доведеться заплатити вже 239 тис. грн соцвнеску. А цього вистачить уже на 95 середніх пенсій. За різними оцінками, додатково Пенсійний фонд може отримати до 5 млрд грн за рахунок багатих українців. Всього в Україні 55 тис. осіб отримують на даний момент більше 15 мінімалок.
На загальний дефіцит Пенсійного фонду додатковий прибуток кардинально не вплине, однак цих грошей може вистачити, наприклад, на часткову компенсацію підвищення пенсій військових на 1 тис. грн.
За рахунок чого планують отримати додаткові кошти
Зараз ЄСВ сплачується із суми до 15 мінімалок, згідно із законопроектом — 25 мінімальних зарплат. Це дозволить обкладати ставкою у 22% до 104,2 тис. грн. На решту суми пропонують використовувати регресивну шкалу. Це означає, що ставка буде знижуватися разом зі зростанням суми.
22% — якщо зарплата до 104,2 тис. Грн (25 мінімалок)
20% — на суму зарплати від 104,2 тис. до 219,9 тис. грн (від 25 до 70 мінімалок)
17% — на суму зарплати від 219,9 тис. до 625,5 тис. грн (від 70 до 150 мінімалок)
15% — на суму зарплати від 625,5 тис. до 834 тис. грн (від 150 до 200 мінімалок)
10% — на суму зарплати від 834 тис. до 1,121 млн 125 тис. грн (від 200 до 270 мінімалок)
5% — на суму зарплати від 1,121 млн 125 тис. грн (від 270 мінімалок)
Крім того, документом пропонується повернути путівки в санаторії працюючим. "Укладати угоди з лікувально-профілактичними установами та окремими лікарями на обслуговування потерпілих на виробництві, а також угоди із санаторно-курортними установами для лікування та оздоровлення застрахованих осіб і членів їхніх сімей", — йдеться у проекті закону.
Відправляти в санаторії працівників планують за рахунок Фонду соціального страхування (він також отримує кошти з ЄСВ). Гроші на це планують отримати зокрема за рахунок збільшення надходжень від працюючих з високими зарплатами.
Підписуйся на наш Telegram. Отримуй тільки найважливіше!
Котеджне містечко розташоване на висоті 900 м у мальовничому Микуличині
Запит Києва на ракети Tomahawk був конфіденційним, але потрапив до мережі
OBOZ.UA відстежує перебіг виборів, результати яких вплинуть на життя не лише США, а й усього світу
Всесвіт відкриє їм потужний фінансовий потік, але розпорядитись ним потрібно буде мудро
Ці 8 кроків допоможуть швидко навести лад в оселі і не вибитись із сил