Украинцы не получат вторую пенсию: что об этом известно
В Украине не завершили пенсионную реформу, согласно которой население могло бы получать кроме базовой пенсии еще и вторую - накопительную.
Об этом сказано в материале OBOZREVATEL. При этом в правительстве не решились запустить второй этап реформы, но в документах прописали обязательства разработать соответствующие изменения.
Кроме того, по информации OBOZREVATEL, спешить с запуском второго уровня не рекомендовали и в МВФ. В результате до сих пор в стране работает только первый уровень пенсионной системы – солидарный.
Отметим, что накопительный (второй) уровень пенсионной системы – обязательные платежи с зарплат на свой личный счет, с которого средства можно будет получить при достижении определенного возраста или при определенных обстоятельствах.
При этом, солидарный (первый) уровень пенсионной системы – это базовая пенсия.
По старой модели дополнительный налог и право на вторую пенсию получат украинцы не старше 35 лет, поясняет ученая Лидия Ткаченко. При этом взнос должен составлять около 7%.
Для примера, OBOZREVATEL подсчитал, каким бы был размер второй пенсии крановщика со стажем 35 лет, который зарабатывал 15 тыс. грн. Согласно расчетам Нацкомиссии по ценным бумагам, при дополнительном взносе в 7% (крановщик относится ко второму списку профессий), размер второй пенсии должен составить 10,2%.
Читайте: Новое повышение пенсий: сколько раздадут украинцам
Таким образом, основная пенсия (если выходить в этом году) была бы на уровне 3,7 тыс. грн, а "вторая" – 1,5 тыс. грн. То есть в сумме крановщик на пенсии, если бы предложенные правила полноценно действовали, получал бы 5,2 тыс. грн.
Стоит также учитывать, что если экономика Украины будет активно развиваться, то частные пенсионные фонды смогут приумножить сбережения более значительно. Тогда вместо 1,5 тыс. можно будет получать, например, 2 тыс. грн. Кроме того, согласно законопроекту, при выходе на заслуженный отдых можно будет получать разовую выплату.
Как сообщал OBOZREVATEL, в Украине в 2028-м только около половины (45%) 60-летних смогут выйти на пенсию вовремя. Остальным из-за нехватки стажа придется работать до 63 или 65 лет.